Минтруд разъяснил правовые аспекты перевода беременных сотрудниц, работающих за ПК

Темы: Новости

В своем письме №15-0/ООГ-471 Минтруд разъяснил правила работы за ПК для беременных сотрудниц. Документ был составлен в качестве письменного ответа на вопрос одной из сотрудниц отечественной компании. Гражданка интересовалась, должен ли ее работодатель перевести ее на другую должность в связи с беременностью, так как ее нынешняя должность предполагает практически непрерывную работу за ПК.

Ответ сотруднице предоставил замдиректора Департамента условий и ОТ Минтруда В.Воротилкин. Чиновник сообщил следующее: в ст. 212 ТК указано, что работодатель обязан соблюдать режим труда и отдыха на предприятии и проводить СОУТ.

Любая беременная сотрудница, руководствуюсь нормами ст. 254 ТК, может подать заявление или предоставить медицинское заключение о необходимости снижения ей нормы выработки. В крайнем случае допускается перевод беременной на другую должность без вредных факторов и с сохранением средней зарплаты. Если подходящей должности без вредных факторов нет, беременную следует отстранить от работы, продолжая при этом выплачивать ей среднемесячный заработок.

При этом чиновник обращает внимание, что в разделе VII Санитарных правил СП 2.2.3670-20 приводится исчерпывающий перечень требований к труду беременных и кормящих матерей, однако никакие ограничения и запреты, касающиеся работы за ПК, в данном разделе не указываются.

С учетом вышеизложенного, перевести беременную на иную должность лишь потому, что ее нынешняя должность предполагает работу за ПК, работодатель не может. Перевод возможен при наличии медицинского заключения о необходимости перевода на должность, исключающую воздействие неблагоприятных факторов производства и дальнейшее юридическое обоснования присутствия данных факторов в работе. Работа за ПК к таким факторам не относится. Составление документа об изменении условий трудового договора возможно по обоюдному соглашению сторон и исключительно в письменной форме.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (30 голос., средний: 4,90 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>