Роструд обнародовал списки работодателей для проведения проверок в 2021 году

Темы: Новости

Роструд опубликовал два перечня работодателей – юридических лиц и ИП, которым нужно готовиться к проверкам ГИТ в 2021 году. Это компании, деятельность которых официально отнесена к высокому и значительному классу рисков.

Отметим, что план трудовых проверок на 2021 год еще не готов, но уже известно, что в основу его лягут составленные Рострудом списки.

Напомним, при составлении списков Роструд применяет риск-ориентированный подход: на основании Постановления № 806 от 17.08.2016 всем предприятиям, осуществляющим деятельность на территории РФ, присваивается категория риска. Таким образом оценивается величина потенциального вреда, который может быть нанесен жизни и здоровью граждан в процессе деятельности предприятия. Риск оценивается по шкале от низкого до высокого и в зависимости от присвоенной категории определяется частота проверок ГИТ.

Если предприятие относится к группе низкого риска или 6-му классу опасности, его не включают в перечень для плановых проверок. Предприятия высокой категории риска проверяют 1 раз в 2 года, значительной категории – раз в 3 года, средней – раз в 5 лет и умеренной – 1 раз в 6 лет или реже. Плановые проверки проводятся по специальным проверочным листам, поэтому каждый предприниматель может к ним заблаговременно подготовиться.

Категория риска присваивается с учетом анализа ряда факторов: численности персонала, количества зафиксированных ранее несчастных случаев на производстве и сферы деятельности. На основании приведенных показателей инспекторами трудовой инспекции рассчитывается коэффициент риска. Работодатель может узнать, к какой категории отнесли его предприятие, на сайте Роструда (приводятся данные только об организациях с высоким и значительным риском), или подав запрос в ГИТ.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (26 голос., средний: 4,40 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>