Договор подряда с физическим лицом: образец

Законодательство РФ обязует двух контрагентов документально оформлять свои профессиональные взаимоотношения. Это наделяет совместную работу юридической силой, а также обеспечивает обоих участников соглашения законодательными гарантиями. Среди подобных соглашений отдельной популярностью пользуется договор подряда с физическим лицом, при котором зачастую заказчиком выступает рядовой гражданин с определенными навыками, а исполнителем – юридическое лицо, нуждающееся в разовых работах.

Особенности договора подряда с физическим лицом

Исходя из ст. 702 ГК РФ, договор подряда – это документальное выражение профессиональной сделки, в контексте которой подрядчик должен исполнить ряд оговоренных заданий заказчика (например, починить оборудование, провести ремонт, изготовить какой-либо предмет). Подобная работа должна быть соответственно оплачена заказчиком.

Важно подчеркнуть, что ГК РФ не фиксирует специфических требований к правовому статусу исполнителя работ. Следовательно, заключение подобного соглашения с физическим лицом не противоречит действующему законодательству.

Образец договора подряда с физическим лицом должен находиться в кадровом подразделении компании и внимательно изучаться самим физлицом при заключении. Впрочем, также важно учитывать положения ст. 730 ГК РФ, в которой раскрывается алгоритм составления рассматриваемого документа. Данный норматив фиксирует, что одной из сторон контракта должен выступать предприниматель или организация.

Из рассмотренной ст. 703 ГК РФ уместно сделать вывод, что оформление соглашения, в котором оба участники физлица, неправомерно, так как хотя бы одна из сторон подобного договора должна носить статус ИП (либо представителя какой-либо компании).

В обстоятельствах, когда подрядчиком выступает физическое лицо, а заказчиком – юридическое, нередко подобное может расцениваться как трудовые отношения, регламентируемые ТК РФ, что впоследствии может привести к судебным разбирательствам. Однако работа по договору подряда отличается от трудовых отношений по ряду признаков, в частности:

  1. Исполнитель осуществляет только те функции, которые оговорены в договоре подряда. Например, если предметом соглашения является ремонт ворот, то подрядчик должен исполнять действия, направленные исключительно на ремонт ворот и только до тех пор, пока ворота не будут отремонтированы. В трудовых отношениях индивидуальное соглашение не носит конечного характера и распространяется в своих требованиях на полный рабочий день субъекта длительный период.
  2. Подрядное соглашение не предполагает фиксацию какого-либо режима трудовой деятельности, социальных преференций исполнителю, а также возможности дисциплинарной ответственности. Все данные параметры характерны для трудового соглашения с установленным рабочим графиком.
  3. Длительность общей трудовой деятельности по договору подряда ограничивается итоговым результатом, то есть, по факту окончательного выполнения подрядчиком работ контракт может быть досрочно завершен. Основные требования предъявляются к качеству работы и своевременности ее завершения, при этом передача результата заказчику происходит посредством составления соответствующего акта. В случае с трудовыми отношениями, субъект должен исполнять рабочую деятельность, предусмотренную должностной инструкцией в рамках рабочего дня.

Существенные условия договора подряда по ГК РФ

В соответствии со ст. 161 ГК РФ соглашение подряда должно оформляться на бумажном носителе, при этом дополнительной регистрации в госучреждении или у нотариуса не требуется.

Существенные условия для подобных контрактов описаны в ст. 703 и ст. 708 ГК РФ, в частности, подобными являются:

  1. Предмет договора. Исходя из ст. 703 ГК РФ, предметом подрядного соглашения может являться изготовление какого-либо объекта, его обработка, ремонт или прочие работы, которые приведут к конкретному результату, в дальнейшем передаваемого заказчику. Также в условиях, когда соглашением предполагается изготовление новой вещи с нуля, то права на данный объект полностью передаются заказчику. В соответствии со ст. 704 ГК РФ подобные работы должны осуществляться посредством финансирования исполнителя, то есть, личными инструментами и материалами, которые подрядчик закупит самостоятельно. Обратные условия также можно прописать в соглашении, если исполнитель не имеет финансовых средств для обеспечения своей деятельности нужным оборудованием или материалами. Исполнитель полностью самостоятельно определяет свой график труда и способы достижения цели.
  2. Сроки исполнения заказа. Исходя из ст. 708 ГК РФ, начало и завершение работы должны обозначаться конкретными датами в тексте соглашения. В случае, если работа предусматривает многоэтапный процесс, либо существенные затраты, также уместно определить промежуточные даты, когда заказчик будет принимать часть работы и оплачивать ее.
  3. Вознаграждение за труд. Требования ст. 709 ГК РФ не предусматривают цену работы в качестве существенного условия сделки, однако практика демонстрирует обратное. Настоятельно рекомендуется детально прописывать алгоритм определения стоимости или ее итоговую величину, а также аванс, если таковой предусматривается. В случае, когда фиксированной стоимости работ нет, то ст. 709 ГК РФ предусматривает два варианта расчета цены услуг подрядчика. Первым способом является приведение перечня затрат исполнителя, а также объема необходимого вознаграждения за непосредственный труд. Второй вариант предполагает составление сметы в качестве приложения к основному договору.

Обязанности и риски сторон в договоре подряда с физическим лицом

Обязанности и риски являются индивидуальными показателями, которые могут изменяться в зависимости от предмета соглашения и статуса участников договора. Однако можно выделить общий, характерный для всех перечень, с которым зачастую сталкиваются стороны.

В частности, в обязанности исполнителя входит:

  • придерживаться положений подрядного соглашения в части установленных сроков выполнения работ, а также сметы в контексте стоимости;
  • задействовать в своей работе все силы, навыки и средства, что обеспечит субъекту исполнение поставленной задачи на должном уровне. Также подрядчик должен разумно использовать имеющееся у него оборудование и уместно расходовать материалы;
  • исполнять свою профессиональную деятельность качественно, в соответствии с обозначенными в данном соглашении и законодательстве стандартами;
  • информировать заказчика обо всех нюансах, которые могут негативно сказаться на результате деятельности.

Риски, с которыми сталкивается подрядчик, подписывая соответствующий контракт:

  • заказчик может отказаться от приема исполненной работы, вследствие чего исполнителю придется истребовать от контрагента компенсационные суммы, в том числе и посредством подачи иска в суд;
  • в случае если работа исполнена по качеству ниже требуемого, заказчик может требовать изменить предмет соглашения, исправить имеющиеся дефекты за счет самого исполнителя, снизить объем вознаграждения за труд или компенсировать ему издержки на исправление недостатков;
  • в обстоятельствах, если исполнитель несвоевременно информировал заказчика об условиях работы, которые были изменены, и продолжил выполнять задания, дополнительные расходы не будут учтены.

В свою очередь, к обязательствам заказчика относятся:

  • если соглашение предполагает изменение качества объекта или вещи, то предмет соглашения необходимо своевременно предоставить исполнителю для дальнейших изменений;
  • в случае, когда договор подряда предполагает финансирование со стороны заказчика, то все требуемые материалы и оборудование, либо денежные средства на приобретение оных должны предоставляться подрядчику в сроки, обозначенные в контракте;
  • своевременно реагировать на сообщения исполнителя;
  • своевременно оплачивать работу подрядчика в соответствии с договором.

К рискам заказчика относятся следующие условия:

  • в обстоятельствах одностороннего отказа от дальнейшей деятельности, заказчик должен выплатить неустойку подрядчику в размере, оговоренном в соглашении;
  • работы могут быть приостановлены подрядчиком, если заказчик своевременно не обеспечил его финансовыми средствами, либо материалами, если подобное предусматривается договором подряда;
  • при наличии непредвиденных трудностей, работа подрядчика может повышаться в цене, а сроки − увеличиваться;
  • при невнимательной приемке работ, если гарантия качества не обозначена в тексте соглашения, заказчик в дальнейшем не сможет предъявить претензию к исполнителю.

Образец составления договора подряда с физическим лицом

Форма рассматриваемого договора является варьируемой в зависимости от индивидуальных обстоятельств конкретной сделки. Однако общепринятой структурой соглашения являются такие разделы договора подряда:

  1. Вводная часть, где раскрываются наименования сторон, а также базовые реквизиты участников договора. В случае с компанией требуется прописать ФИО директора, а также документ, на основании которого лицо вправе трудиться. В свою очередь о физлице необходимо указать паспортные данные и, в некоторых случаях, место проживания.
  2. Предмет соглашения. Данный раздел следует формулировать максимально детально и четко. Также допускается ссылка на прилагаемую смету, если предмет договора объемный или дорогостоящий.
  3. Сроки начала и завершения работы. Требуется прописать конкретные даты начала и конца работы подрядчика, в некоторых случаях также необходимо расписывать даты промежуточной сдачи результатов.
  4. Финансовые аспекты. В этом блоке следует раскрыть полную стоимость работ исполнителя, либо алгоритм формирования цены. При наличии аванса, данное условие также надо прописать.
  5. Обязательства участников договора, а также их ответственность. При этом ответственность сторон может детально не раскрываться, вместо этого нередко делают ссылку на гражданское законодательство РФ, отмечая, что ответственность наступает по факту нарушения ГК РФ.
  6. Порядок сдачи и приема работ. Следует детально расписать алгоритм сдачи итогового результата работы и процесс приема со стороны заказчика. Также уместно сделать ссылку на приложение к договору, в котором будет содержаться образец акта приема-передачи.
  7. Гарантии. Данный пункт также нередко раскрывается за счет ссылки на ГК РФ. В самом разделе участники зачастую прописывают те позиции, которые не оговорены в законодательстве.
  8. Особенности досрочного расторжения соглашения. В случае, когда данный раздел включается в текст соглашения, составителю следует описать причины, вследствие которых каждая из сторон вправе обозначить свое намерение досрочно завершить совместную деятельность.

При формировании договора подряда с физическим лицом нередко допускаются такие типичные ошибки:

  • договором подряда именуется стандартное трудовое соглашение, в котором предусматривается конкретный рабочий график и оклад;
  • в тексте соглашения не делаются ссылки на законодательство РФ;
  • субъективные аспекты соглашения прописаны сжато и недостаточно детально;
  • составитель не расписал какой-либо существенный пункт соглашения.
Несмотря на то, что гарантии и условия досрочного расторжения контракта не являются существенными условиями договора подряда, тем не менее, рекомендуется их раскрывать в тексте соглашения, это станет эффективной превентивной мерой различных конфликтов и юридических противоречий в дальнейшем.

Порядок действий в случае, если заказчика не устраивает работа по договору подряда по ГК РФ

На основании п. 2 ст. 720 ГК РФ, в случае, когда в рамках приема работы заказчиком были выявлены недостатки, их следует включить в акт. В условиях, когда это технически трудная процедура (например, если бланк акта приема-передачи не предусматривает подобной графы), то документ подписывать нежелательно.

Если заказчик подпишет акт, в котором не зафиксированы дефекты, он автоматически признает предоставляемую работу удовлетворительного качества.

В рассматриваемых обстоятельствах заказчик вправе отказаться от приема работы. При этом основным мотивом подобного действия является выявление недостатков, что признается существенной причиной для отказа. Данное положение необходимо зафиксировать в отдельном документе (дефектном акте), который будет предоставлен подрядчику. Дальнейшее разбирательство рассматриваемой ситуации будет зависеть от условий, прописанных в соглашении. Так, зачастую, исполнитель ликвидирует дефекты за свой счет.

В обстоятельствах, когда недочеты были выявлены только через определенный период эксплуатации объекта, заказчик имеет право предъявить контрагенту претензию и затребовать ликвидацию дефектов, если подобное предусмотрено соглашением, в рамках установленного в договоре подряда срока.

Таким образом, договор подряда с физическим лицом является правомерным документом, который необходимо грамотно составить с учетом всех требований законодательства. Обе стороны должны понимать, что законодательство гарантирует защиту их прав, однако это не снимает с участников сделки необходимости детально оговаривать условия сотрудничества в тексте соглашения.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (21 голос., средний: 4,50 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>