Должностная инструкция механика

Темы: Должностные инструкции Кадры Организация бизнеса

Предприятия, ведущие производственную деятельность, зачастую используют различное оборудование, которое позволяет изготовлять определенный вид или несколько видов продукции. Для обеспечения стабильного производственного процесса и отлаженной работы механизмов управленцем принимается на должность механик. Данный субъект отвечает за бесперебойную работу оборудования и/или автотранспорта. С целью регламентации деятельности такого сотрудника в компании необходимо опубликовать соответствующую должностную инструкцию.

Оглавление:
1. Общие правила оформления должностной инструкции механика
2. Структура должностной инструкции механика по автотранспорту
3. Обязанности механика предприятия

Общие правила оформления должностной инструкции механика

Должностная инструкция не предполагает законодательно регламентированных правил относительно ее оформления. Ответственные субъекты за составление рассматриваемого документа, в первую очередь, должны учитывать локальные особенности производства, после чего разрабатывать бланк формы самостоятельно. В разных фирмах образцы инструкций могут отличаться не только перечнем прав и обязанностей, но также и наличием (или отсутствием) определенных информационных блоков. Это обуславливается тем, что компании выдвигают разные требования к кандидатам на должности, в соответствии с характером бизнес-деятельности.

Как демонстрирует практика, зачастую ответственным за оформление инструкции субъектом выступает:

менеджер по персоналу;
HR-специалист;
кадровый служащий.

Документ должен оформляться в одном экземпляре и передаваться непосредственному работнику, по чьей должности была разработана инструкция. В условиях, когда производственное подразделение предполагает несколько должностей механиков, то количество экземпляров рассматриваемой бумаги должно быть пропорционально числу соответствующих работников.

Должностная инструкция наделяется полноценным юридическим статусом, когда на ней присутствуют три визы: управленца, сотрудника, по чьей должности оформлен документ, и субъекта, ответственного за ознакомление трудящегося с текстом норматива.

Структура должностной инструкции механика по автотранспорту

К основным блокам любой должностной инструкции относятся: общие положения, обязанности, права, ответственность и условия работы.

В частности, в общих положениях уместно раскрывать следующую информацию:

отметка категории, к которой относится конкретная должность, в данном случае механика;
указание распоряжения, на базе которого субъект был трудоустроен;
нюансы подчиненности на предприятии. Так, необходимо указать, какие лица являются непосредственными начальниками механика. Зачастую это главный механик, начальник производственного подразделения и управленец компании;
требования относительно образования и навыков лица;
перечень нормативов и информации, которой механик должен владеть. Данный перечень зачастую касается, скорее, общих знаний, например, трудового законодательства и законодательства, обеспечивающего защиту окружающей среды, чем профессиональных навыков лица;
отметка о необходимости субъекта быть ознакомленным с правилами противопожарной безопасности и охраны труда.

Должностные обязанности являются наиболее важным блоком всей должностной инструкции, так как во многом именно данный раздел является причиной составления документа. Перечень обязанностей механика рассмотрен ниже.

К правам механика относятся определенные позиции, наличие которых упрощает субъекту осуществление его производственных функций, например:

выдвижение предложений по собственной инициативе по оптимизации процесса производства в компании или любых иных предложений в рамках своей компетенции;
запрос у административного аппарата определенных сведений, которые управленец и его представители обязаны удовлетворить, если это необходимо для поддержания стабильности производственного процесса;
привлечение к работе иных подразделений компании в рамках компетенции механика;
получение от начальства определенных сведений, которые позволят субъекту более оперативно и качественно осуществлять свои рабочие обязанности.

При превышении полномочий субъекта ожидает привлечение к дисциплинарной ответственности. В разделе «Ответственность» необходимо детализировать, какие именно нарушения являются основаниями для наказания, например:

игнорирование необходимости подчинения руководству компании;
злостное нарушение позиций, обозначенных в трудовом соглашении;
допущение поломки оборудования, за которое механик ответственен, и поломку которого он мог предотвратить грамотным исполнением своих обязанностей;
безразличное отношение к соблюдению сроков реализации своих обязанностей;
причинение материального урона имуществу компании или трудового коллектива.

В разделе, где раскрывается ответственность, уместно сделать приписку, в соответствии с которой меры наказания соответствуют стандартам трудового законодательства.

Так, формами наказания может выступать замечание, выговор или даже увольнение, если на то имеются достаточные причины.

Помимо прочего, довольно распространенным пунктом в должностной инструкции механика является «Условия работы». В этом разделе необходимо отразить всю ту существенную информацию, которая не вошла в предыдущие блоки. Например, уместно раскрыть характер взаимодействия механика с иными структурными подразделениями, нюансы командировок, если они предусматриваются на предприятии для данной должности, а также иные позиции, актуальные для компании ввиду специфики ее деятельности.

Скачать образец должностной инструкции механика предприятия можно здесь.

Обязанности механика предприятия

Одним из наиболее важных информационных блоков в должностной инструкции автомеханика являются обязанности. К ним, в частности, относятся:

обеспечение стабильной деятельности всех видов оборудования и/или автомобилей, за которые субъект отвечает;
осуществление технического надзора и контроля за состоянием каждой отдельной машины;
организация планов и графиков регулярных технических осмотров оборудования с целью контроля их состояния и предотвращения поломок;
принятие участия в установке нового оборудования, его проверке и замене старых машин новыми;
организация учета всех единиц оборудования для определения причин их преждевременного физического износа;
разработка и предложение методов и мер по оптимизации производственного процесса или работы отдельного вида оборудования;
обеспечение соблюдения правил противопожарной безопасности и охраны труда при работе с определенными механизмами;
соблюдение ПВТР, а также иных локальных нормативов. Также механик должен соблюдать требования о защите окружающей среды и производственной санитарии;
соблюдение чистоты и порядка на своем рабочем месте;
а также иные должностные обязанности, которые характерны для конкретного производства.

Таким образом, должностная инструкция механика является основным локальным нормативом, регламентирующим деятельность обозначенного сотрудника. Субъекту необходимо придерживаться всех установленных в документе правил, а нанимателю рекомендуется заблаговременно разрабатывать текст инструкции и совершенствовать его по мере потребности.

Автор: Куницкий Игорь Сергеевич

(12 голос., средний: 4,00 из 5)

Загрузка...