Изменения в трудовом законодательстве с 1 января 2020 года
В трудовом законодательстве в 2020 году вводится значительное количество изменений. При этом они затрагивают различные аспекты взаимоотношений в сфере труда. И каждому работодателю, а также многим простым сотрудникам будет полезно ознакомиться со всеми изменениями в трудовом законодательстве с 1 января 2020 года в удобной полной таблице со всеми значимыми поправками.
Полная таблица изменений в трудовом законодательстве в 2020 году
| Характер изменения | Как было в 2019 году | Как будет с 1 января 2020 года | Правовое обоснование |
| Повышение МРОТ | 11280 рублей | 12130 рублей | Приказ Минтруда №561н от 09.08.19 |
| Новый производственный календарь | — | — | Приказ Правительства РФ №875 от 10.07.2019 |
| Изменение правил подсчета МРОТ | Зарплата должна соответствовать МРОТ с учетом компенсационных выплат | Компенсационные выплаты не учитываются в составе зарплаты при ее сравнении с МРОТ | Законопроект №72256-7 |
| Электронные трудовые книжки | Ведение бумажных трудовых книжек | Необходимо уведомить работников о переходе на электронный документооборот и выдать на руки трудовые книжки | Законопроект №748684-7 |
| Новая форма отчетности в ПФР | Отчетность СЗВ-М ежемесячно, СЗВ-СТАЖ по итогам года | Новая дополнительная ежемесячная форма СЗВ-ТД, подаваемая до 15 числа месяца, следующего за отчетным. | Законопроект № 748684-7 |
| Электронные заявления от сотрудников | Только для дистанционных договоров | Для всех категорий сотрудников, при условии урегулирования электронного документооборота на предприятии | Законопроект № 736455-7 |
| Изменение сроков выдачи отпускных | Отпускные должны быть выданы за 3 календарных дня до начала отпуска | Отпускные следует выдавать за три рабочих дня до начала отпуска | Законопроект №88941 |
| Новые правила выдачи средств по отпуску вне графика | За 3 календарных дня до начала отпуска | В течение 3 дней после получения заявления от работника | Законопроект №88941 |
| Использование СНИЛС | Старая пластиковая карточка | Новое бумажное уведомление | Постановление Правления ПФР №335 от 13.06.2019 |
| Новые коды для зарплатных ведомостей | Поле «20» не заполняется. | Новое поле заполняется с 01.06.20, и в нем указывается, могут ли производиться удержания из выплаты, или нет. | Проект указаний Центробанка РФ |
| Срок выплаты дополнительных пособий на первого и второго ребенка | До 1,5 лет, при среднем доходе семьи не выше 1,5 прожиточных минимумов для взрослого | До 3 лет, при среднем доходе семьи не выше 2 прожиточных минимумов на ребенка | ФЗ №305 от 02.08.19 |
| Порядок уничтожения персональных данных | Не предусмотрен | Вводятся новые принципы уничтожения персональных данных трудящихся. | Законопроект №93621 |
| Изменение типовых бланков для иностранных работников | Бланки с небольшим количеством страниц, не урегулирован вопрос, что делать, при их окончании | Внедрение новых бланков с возможностью прикрепления дополнительных листов | Приказ МВД №363 от 04.06.2019 |
| Увеличение штрафов за нарушения по воинскому учету работников | До 500 рублей | До 3000 рублей | Законопроект №620700-7 |
| Новые штрафы за работу без отдыха и тахографа | Штраф за работу без отдыха только с водителя | Штраф за работу без отдыха налагается и на работодателя | ФЗ №216 от 26.07.19 |
Автор: Князева Ирина Олеговна
(28 голос., средний: 4,70 из 5)
Загрузка...