Поощрения и взыскания

Тренинги на сплочение рабочего коллектива и для эффективного разрешения конфликтов

Рано или поздно каждый работодатель задумывается над возможным проведением тренингов на сплочение рабочего коллектива или для эффективного разрешения конфликтов среди сотрудников. Цели этого мероприятия могут быть различными, как и...

Читать подробнее

Игры на сплочение рабочего коллектива взрослых сотрудников

Одним из эффективных способов повышения эффективности предприятия и улучшения психологического состояния сотрудников, и как следствие — их продуктивности, можно назвать игры на сплочение рабочего коллектива, предназначенные...

Читать подробнее

Как отразить алименты в 6ндфл

Помимо предоставления заработной платы персоналу, законодательство также обязует нанимателей осуществлять регулярные удержания из доходов трудоустроенных субъектов. В частности, речь идет об НДФЛ − налагаемом налоге на официальный...

Читать подробнее

Сумма подарка, которая не считается взяткой

Подарить коробку конфет учительнице ребенка, отблагодарить врача за успешное лечение, поздравить с профессиональным праздником налогового инспектора - такие действия считаются в порядке вещей и не вызывают негативной реакции общества....

Читать подробнее

Ежемесячная премия — порядок ее начисления и выплаты, обоснование

Одной из достаточно распространенных мер поощрения сотрудников работодателями в Российской Федерации является ежемесячная премия. Такая премия может выдаваться в связи с различными обоснованиями — выполнением плана и норматива либо их...

Читать подробнее

Положение о нематериальной мотивации

Есть множество способов стимулировать персонал к добросовестному труду. Если работодатель заинтересован в поисках способов привязки членов коллектива к своим рабочим местам, если он способен увлечь корпоративной идеей сотрудников, то...

Читать подробнее

Неэтичное поведение на работе — что это

Неэтичным поведением работника является нарушение им правовых и общепринятых морально-этических норм, которое влечет негативные последствия для сотрудников и клиентов. Поведение такого рода отрицательно влияет на взаимоотношения в...

Читать подробнее

Заключение служебной проверки

В государственных учреждениях и коммерческих организациях могут возникать какие-то особо сложные обстоятельства. Как правило, они связываются с нарушением внутреннего регламента. В этом случае законом предусматривается право...

Читать подробнее

Рапорт на поощрение военнослужащего

Укрепление воинской дисциплины является важным направлением деятельности любого командира. Одним из методов достижения этой цели является применение поощрений. В данной статье будут подробно разобраны основные виды стимулирования...

Читать подробнее

Приказ о поощрении работника

Для достижения эффективных показателей бизнес-деятельности, любому руководителю необходимо отслеживать трудовые успехи подчиненных. При этом следует не только применять различного рода взыскания, но и своевременно поощрять сотрудников...

Читать подробнее