Как работаем в декабре 2018 года в России за Новый Год
Оглавление:
1. Как работаем в декабре 2018 года — законодательная база
2. Как работаем в декабре 2018 года за Новый год — о переносах выходных
3. Шестидневная рабочая неделя и другие нюансы — как работаем в декабре 2018 года
Как работаем в декабре 2018 года — законодательная база
Российское законодательство строго регламентирует понятие рабочего времени и времени, предназначенного для отдыха трудящихся. При этом право на отдых защищается не только законами и Трудовым кодексом, но также и Конституцией РФ. В качестве основных дней отдыха предполагаются дни отпусков, выходные дни в течение каждой рабочей недели, а также праздничные дни. Последние имеют особые механизмы нормативно-правового регулирования, которые раскрываются в следующих нормативных документах:
Статья 112 Трудового кодекса Российской Федерации устанавливает основные государственные праздничные дни, действующие на всей территории страны, а также принципы переноса выходных и рабочих дней в связи с ними.- Статья 113 Трудового кодекса Российской Федерации прямо ограничивает возможности работодателя по привлечению к труду в праздничные дни.
- Статья 153 Трудового кодекса Российской Федерации предоставляет дополнительные права трудящимся, которые вынуждены работать по праздникам.
- Постановление Правительства РФ №1163 от 01.10.2018. Этот нормативно-правовой акт утверждает общий производственный календарь на 2018 год и правила переноса выходных и рабочих дней в связи с праздниками — именно из него можно узнать, как работаем в декабре 2018 года.
Как работаем в декабре 2018 года за Новый год — о переносах выходных
Поэтому многие хотят узнать, как работаем в декабре 2018 года за Новый год — и ответ достаточно простой. Суббота, 29 декабря, во всей Российской Федерации делается в этом году рабочим днём, а вместо этого понедельник, 31 декабря, становится выходным — что позволяет начать новогодний отдых сразу с 30 декабря для большинства российских граждан.
Шестидневная рабочая неделя и другие нюансы — как работаем в декабре 2018 года
Следует отметить, что особое регулирование в рассматриваемой ситуации имеет шестидневная рабочая неделя в декабре 2018 года. Так как перенос рабочего дня на выходной обеспечивается именно за счёт рабочей субботы, то он не затрагивает тех трудящихся, которые в соответствии с установленным графиком и трудовым договором трудятся по субботам в рамках шестидневки. Поэтому на шестидневной рабочей неделе и суббота, 29 декабря является рабочей, и 31 декабря, понедельник — тоже. 30 декабря выступает законным выходным, как и праздничный период с 1 по 8 января.