Как рассчитать декретные

Далеко не каждая будущая мама знает, как рассчитать декретные самостоятельно. Умение прикинуть примерную сумму никогда не будет лишним — это позволит грамотно распределить средства и проконтролировать точность начислений. Помимо размера заработка для этого необходимо знать, какие периоды нельзя включать в расчет, а также каково минимальное и максимальное пособие.

Что такое декретный отпуск и его виды

Период в жизни женщины, когда она перестает работать ввиду беременности, родов и воспитания ребенка, именуется декретом. Это название является более разговорным, официально существует отпуск по беременности и родам (он же БиР) и по уходу за новорожденным. Каждый период имеет свое предназначение и оплачивается по-разному. В первом случае женщина получает единоразовую сумму за весь срок больничного, во втором — ежемесячное перечисление средств.

При стандартной одноплодной беременности длительность декрета по БиР составляет 140 дней, а также может увеличиваться. На это влияет количество вынашиваемых детей, метод родоразрешения, возникшие осложнения в ходе беременности. Максимальный размер больничного равен 194 дням, что увеличивает и размер выплаты.

После этого наступает отпуск по уходу до 1,5 и до 3 лет. Их отличие заключается в сумме ежемесячного пособия: если в первой половине женщина получает 40% среднего заработка, то во второй – только 50 рублей в месяц.

Как рассчитываются декретные в каждом случае — особый процесс, требующий определенных знаний. Работающие женщины получают пособия напрямую от работодателя, а безработные – через соцзащиту населения (ФСС при ликвидации компании). Существуют и дополнительные выплаты, которые также относят к декретным.           

  1. Единоразовая сумма за рождение (на 2019 г. – 16.759 руб.);
  2. Пособие за раннюю постановку на учет по беременности (628,47 руб.);
  3. Материальная помощь за рождение первенца (введена с 2018 года, в 2019г. составит 11,14 тыс. руб.).

Обратите внимание —суммы указаны без учета районных коэффициентов. Только второе пособие перечисляется работодателем вместе с общей суммой декретных. Для получения остальных средств необходимо обращение в соцзащиту (это касается и трудоустроенных женщин).

Этапы оформления декретных выплат

Беременной нужно внимательно отнестись к сбору документов, уходя в декрет. На 28-30 неделе врач выдаст бланк больничного листа, в котором укажет продолжительность и дату начала. Этот документ необходимо передать в бухгалтерию своего предприятия, предоставив дополнительно:

  • номер банковского счета, на который будут осуществляться перечисления;
  • информацию о доходах с прошлых мест работы, если ближайшие два года женщина работала в другом месте;
  • справку от гинеколога о сроках постановки на учет (для дополнительной выплаты);
  • заявление на предоставление отпуска и соответствующих выплат.

Важный факт — необходимо проверять наименование организации и свои данные при оформлении больничного. Любая ошибка приведет к отказу работодателя принимать документ.

Через 10 дней после получения документов от беременной будет произведена выплата пособия по БиР. А начиная с той даты, которая указана в листке нетрудоспособности, сотрудница имеет полное право не выходить на работу. Иногда этот день смещается: кто-то идет в декрет на пару недель раньше, а некоторые предпочитают трудиться до самых родов. Более ранний уход в декретный отпуск бывает вызван:

  • вынашиванием нескольких малышей (двойня, тройня);
  • присоединением ежегодного отпуска к началу декретного;
  • другим больничным, выданным по состоянию здоровья.

После рождения ребенка и окончания декрета по БиР следует предоставить работодателю свидетельство о рождении (с копией), написать заявление на отпуск по уходу и перечисление одноименного пособия.

Важный факт — уйти в декрет по уходу может не только мать, но и любой близкий родственник, изъявивший желание. При этом он станет получателем выплат со своего места работы.

Возможна ситуация, когда женщина не имела заработка ввиду нахождения в декретном отпуске ранее. Законодательство предусматривает возможность поменять период для расчета, чтобы не терять весомую часть своего пособия. Единственное условие — это могут быть 2 года, предшествующих предыдущему декрету. Если же заработка не было из-за отсутствия работы, оплата больничного произведена не будет. Женщина получит лишь пособие при рождении и оплату за отпуск по уходу до 1,5 лет.

Основные правила расчета декретных

Тем, кто хочет знать, как рассчитать декретные в 2019 году, необходимо обратить внимание на все изменения прошлого отчетного периода. Так, был повышен размер минимального и максимального заработка, а расчет по БиР производится с учетом сумм за 2017 и 2018 год. Важным моментом является и то, что получение пособия предусмотрено для тех, кто официально трудился не меньше полу года с отчислениями в Фонд социального страхования.

Максимальный размер страховой базы для расчета максимального пособия на 2017 год равняется 755.000 руб., на 2018 – 815.000 руб. Таким образом, самый большой доход для исчисления не превышает 1,57 млн. рублей. Поэтому, чтобы определить причитающуюся сумму, нужно знать:

  • длительность периода (из количества дней за два года вычитают больничные, периоды без сохранения заработной платы, нахождение в декретном отпуске и так далее);
  • сумму дохода за два предыдущих года;
  • минимальный размер оплаты труда на момент исчисления;
  • общий стаж работы до декретного отпуска.

Расчет выстраивается на следующих действиях:

  1. Нужно найти размер среднего заработка. Для этого, суммируют доходы за годы расчета, за исключением тех средств, с которых не производились отчисления во внебюджетные фонды (декретные выплаты прошлых периодов, оплата больничных листов, материальная помощь до 5 тысяч рублей и так далее);
  2. Полученную сумму поделить на число отработанных дней. Сюда не входят все периоды, за которые не уплачивались взносы в ФСС. Таким образом, будет найден средний заработок за один день;
  3. Умножить полученное число на дни, указанные в больничном листе. Это и есть срок, за который будет производиться оплата.

Нюансы расчёта декретных

Вышеуказанный порядок действий позволит поэтапно выполнить расчет декретных в 2019 году, не допустив грубых ошибок. Но следует знать о нюансах, которые меняют порядок исчисления:

  • суммы месячного заработка, которые оказались меньше размера МРОТ, автоматически увеличиваются до этого значения;
  • маленький стаж официального трудоустройства не дает права на расчет по заработной плате (используют минимальный размер оплаты);
  • высокий уровень доходов не всегда позволяет начислить большую сумму выплат. Необходимо ознакомиться с максимальными суммами пособия на текущий год.

Важный факт — женщины, которые не были трудоустроены не могут рассчитывать на получение данного пособия.

Для того, чтобы подсчитать полагающуюся сумму до 1,5 лет потребуется:

  • найти среднедневной заработок, как и для выплат по БиР;
  • умножить на число дней в календарном месяце, используя значение 30,4;
  • вычислить 40 процентов от полученной суммы.

Произведенные расчеты помогут найти размер ежемесячного пособия, которое будет перечисляться на протяжении 1,5 лет. При этом самый минимум, положенный женщине — это 4 тысячи 465 рублей (на последующих детей — 6,3 тысячи). Максимальный размер составляет 26,15 тысяч рублей.

Обратите внимание — пособие по уходу за ребенком выплачивается на каждого малыша отдельно.

Женщины без работы также могут рассчитывать на данный вид материальной помощи, правда, в самом скромном размере. На сегодняшний день, пособие на первенца составляет 4,5 тысячи руб. при условии ухода в декрет с 01.01.2019 г. и 4,4 тыс. руб. – при уходе раньше, а также 6,2 тысячи руб. – на второго или третьего малыша. Для того, чтобы оформить документы на получение, следует обратиться в соцзащиту по месту проживания.

Пример расчета декретных в 2019 году

Как рассчитать декретные выплаты, подскажут наглядные примеры вычисления. Разобраться в них не так уж и сложно, если внимательно подойти к процессу.

Пример подсчета суммы больничного по БиР:

Беременная уходит в декретный отпуск с 28 марта 2018 года, при этом, ожидая одного ребенка.

За годы, участвующие в вычислении (2016 и 2017 в расчете декретных в 2018 году), женщина уходила на больничный на 22 дня — это единственный период, который необходимо исключить из общего количества дней. Доходы, которые отражены в справке 2-НДФЛ составили:

  • за 2016 год — 351 тысячу рублей;
  • за 2017 год — 781 тысячу рублей. Но, учитывая максимальное значение того года, нельзя использовать более 755 тысяч, поэтому сумму автоматически снижают до допустимой.

Среднедневной заработок составляет:

  1. 351000+755000=1106000;
  2. 731-22=709;
  3. 1106000/709=1559,94.

Так как длительность больничного у женщины составляет 140 дней, то итоговый размер выплаты равен:

1559,94*140=218391,6 рубль.

Данная сумма будет перечислена бухгалтерией предприятия, в котором работает беременная единоразово и в полном размере.

Чтобы произвести подсчет выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет, можно ориентироваться на следующий пример:

Сотрудница уходит в отпуск по уходу до 1,5 лет с февраля 2018 года. Доходы, с которых были отчисления в ФСС за 2016 год — 696 тысяч, за 2017 — 469 тысяч рублей.

В данном примере, работница была на больничном 10 дней в 2016 году, а в 2017 находилась в отпуске по БиР на протяжении 140 дней. Заменить период расчета не удалось, так как до 2016 года женщина не работала вообще.

Среднедневной заработок составил:

  1. 696000+469000=1165000;
  2. 731-10-140=581;
  3. 1165000/581=2005,16.

Сумма среднемесячного заработка равна:

2005,16*30,4 дня=60956,8

Для подсчета пособия необходимо найти 40% от этой суммы, то есть:

60956,8*40%=24382,7 рублей ежемесячно.

Чтобы понять, как рассчитать декретные в 2019 году, главное — обратить внимание не только на сумму доходов, но и на количество дней за прошедший период. Помимо этого, важно знать порядок расчета для каждой категории женщин — работающих, безработных или находящихся в декрете ранее. Это позволяет получить все причитающиеся суммы и выбрать максимально выгодный метод начисления.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (38 голос., средний: 4,80 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>