Отзыв руководителя практики от организации

Производственная практика по-прежнему является неотъемлемой частью обучения любого студента. Именно практика позволяет субъекту понять реальные нюансы выбранной им профессии и научиться с ними работать. Помимо прочего, практика также дает лицу определенный опыт, с которым в дальнейшем проще найти первое место трудоустройства. Нередко предприятия, где студенты проходят практику, приглашают лучших выпускников на свободные должности в штате. Успешное завершение практики, а также возможное трудоустройство не в последнюю очередь зависят от отзыва руководителя практики от предприятия.

Общая информация об отзыве руководителя практики от организации

Студенты старших курсов, которые проходят производственную практику на предприятиях, после ее завершения получают отзыв от компании о своей работе. Подобный отзыв составляется непосредственным начальником практиканта, и нередко именуется «Характеристикой».

Рассматриваемую бумагу прикрепляют к отчету практиканта, который тот формирует по заданию от университета. Данный отчет в дальнейшем сдается научному руководителю в ходе защиты преддипломной практики. Отзыв является документальным подтверждением того, что студент усвоил ряд конкретных практических навыков, углубил свои теоретические знания и имеет все основания для получения должности по своей специальности, так как проявил себя ответственным и способным сотрудником.

В случае, когда студент зарекомендовал себя отлично как работник на конкретном предприятии, отзыв от непосредственного руководителя практики может стать своего рода рекомендательным письмом. В свою очередь, если субъект плохо справился с практикой, нарушал технику безопасности и пренебрегал дисциплиной, отзыв может иметь отрицательный характер, что в дальнейшем негативно скажется на профессиональной жизни лица.

Отзыв подобного характера необходимо составлять с учетом стандартных правил оформления документации. Подразумевается, что такая бумага должна иметь определенные реквизиты и пункты, в частности:

  • основные реквизиты компании. Следует фиксировать наименование предприятия, код ОКПО, адрес, контактные данные, а также должность и ФИО руководителя предприятия;
  • дату формирования документа;
  • визу управленца компании, а также непосредственного начальника практиканта от компании на период прохождения практики;
  • сведения о студенте, проходившем практику. Предполагается указание его ФИО, а также название структурного подразделения, в котором он работал;
  • основной текст. В данном блоке предполагается указание личностных характеристик субъекта, а также информации о том, как он проявил себя на рабочем месте;
  • конкретную оценку работе практиканта с точки зрения его непосредственного начальника на период прохождения практики.
Конкретных требований к оформлению отзыва нет. Бланк подобного документа может предоставляться университетом, либо храниться в кадровом подразделении компании.

Особенности составления отзыва руководителя практики от организации о работе студента

Существует ряд общих правил по составлению отзывов, сложившихся в ходе практической деятельности многих фирм. В частности, можно выделить следующие особенности формирования рассматриваемого документа:

  1. Бумага должна, в первую очередь, иметь название. В данном случае – «Отзыв руководителя практики от организации».
  2. Распечатка отзыва должна происходить на бланках, официально заверенных уполномоченным субъектом компании. Либо на листах, на которых проставлена фирменная печать.
  3. Порядок изложения текста должен быть последовательным, четким и лаконичным. Стиль изложения должен быть деловым, и не уходить в эмоциональные выражения личного отношения начальника к практиканту. Фактически, отзыв – это фиксация фактов о работе субъекта, полученные начальником практики в ходе осуществления подчиненным своей «пробной» работы.
  4. В основном тексте следует раскрывать, как справился практикант с поставленными задачами, какие личные качества помогли ему проявить себя так или иначе, какие профессиональные навыки лицо смогло в себе выработать и закрепить, а также каких успехов смог добиться студент в рамках своей работы.
  5. Несмотря на то, что руководителю практики не рекомендуется эмоционально описывать личное отношение к субъекту, уместно использовать такой оборот, как: «В рамках прохождения практики Ивановым И.И., я смог выявить…» после чего следует раскрыть сведения о проявленных умениях Иванова.
  6. Необходимо указать, с какими проблемами и трудностями сталкивался субъект. Любой сотрудник в ходе осуществления своих должностных обязанностей регулярно сталкивается с различными сложностями. Как следствие, отсутствие подобных сложностей доказывало бы, что студент игнорировал свои рабочие обязанности. Также необходимо раскрыть, какие методы были применены лицом для разрешения трудных моментов, а также к каким результатом привели его действия.
  7. Оценка, которую должен поставить начальник, выставляется по пятибалльной шкале. Подразумевается, что оценка «5» — это отличное исполнение субъектом своих должностных обязанностей. В случае, когда отметка от начальника «4», «3» или «2», что соответствует характеристикам «хорошо», «удовлетворительно» и «неудовлетворительно», руководитель практики от предприятия должен дать полные рекомендации по совершенствованию практических навыков субъекта, а также по углублению его теоретических знаний, которые не удалось реализовать в рамках прохождения практики.

Нюансы составления текста отзыва руководителя практики от организации о прохождении практики студентом

Использование начальником при составлении отзыва определенных фраз и клише в данном случае смогут помочь в дальнейшем практиканту. Рекомендуемыми выражениями для характеристики и иных подобных документов являются:

  1. «Иванов И.И. прошел полный обучающий практикум в ООО «Белый лебедь».
  2. «На протяжении практики Иванов И.И. смог проявить себя как ответственный и инициативный специалист».
  3. «Иванов И.И. был полностью ознакомлен со своими должностными обязанностями в соответствии с должностной инструкцией, а также со структурными особенностями ООО «Белый лебедь».
  4. «Иванов И.И. смог справиться со всеми задачами, которые были поставлены перед ним в рамках прохождения практикума».

Помимо прочего, отзыв руководителя практики от компании должен включать в себя конкретные предложения по совершенствованию профессиональных и личностных навыков субъекта в дальнейшей работе. При этом подобные рекомендации уместны даже для тех лиц, которые имеют оценку «отлично» за прохождение практики.

Нередко руководители практики от компаний допускают ошибки, внося в текст отзыва недостоверную информацию, либо составляя текст в излишне художественной форме. Основными требованиями при составлении отзыва являются:

  • подлинные сведения об успехах практиканта;
  • отсутствие личных комментариев, только отражение фактов.

Пример отзыва руководителя практики от предприятия

На практике отзыв руководителя практики от предприятия выглядит следующим образом:

ООО «Московский батончик»

ИНН 12309875737 ОКПО 394083

Отзыв руководителя практики от организации

о работе практиканта

Архипова Арсения Ивановича

Архипов А.И. прошел полный обучающий практикум в ООО «Московский батончик». Студент был полностью ознакомлен со своими должностными обязанностями в соответствии с должностной инструкцией, а также со структурными особенностями ООО «Московский батончик».

За весь период прохождения практики студент Архипов А.И. зарекомендовал себя с хорошей стороны. Практикант проявил себя в качестве инициативного, и профессионального специалиста, который может быстро ориентироваться в незнакомой ситуации, а также применять активные действия по устранению проблемы. Все производственные задачи, которые ставились перед Архиповым А.И., всегда выполнялись им в оговоренные сроки. Все должностные обязанности, вверенные субъекту, выполнены на высоком уровне. Практикант проявил желание к самообучению вне рабочего процесса.

Архипов А.И. на протяжении прохождения практики также столкнулся с определенными трудностями. Сложности вызвало составление бухгалтерского отчета по форме №2. Однако студент предпринял оперативные меры по устранению проблемы, обратившись за помощью к главному бухгалтеру. Решение было найдено, и Архипов А.И. справился со своей задачей на высоком уровне.

За весь срок прохождения практики студент овладел нужными навыками по ведению бухучета и финансовой отчетности, а также освоил базовые принципы документооборота в ООО «Московский батончик». Архипову А.И. присуще трудолюбие, умение быстро реагировать на изменения и усердие. К выполнению заданий практикант подходил с профессиональной стороны. Опозданий, пропущенных занятий, дисциплинарных нарушений не допускал.

Архипову А.И. рекомендуется продолжать совершенствовать свои профессиональные навыки и углублять теоретические знания.

Рекомендуемая оценка практики – 5 (отлично).

Начальник бухгалтерского подразделения

ООО «Московский баточник» Ивлеева О.А.            Ивлеева О.А.

Генеральный директор

ООО «Московский батончик» Конев Д.Д.                Конев Д.Д.

Таким образом, отзыв руководителя практики от организации является важным документом для получения студентом высокой оценки, а также для развития его дальнейшей карьеры. Сотрудникам компании, в которой есть практиканты, необходимо заранее ознакомиться с правилами составления подобных документов.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (14 голос., средний: 4,70 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>