Средняя зарплата учителя

Власти рапортуют о поэтапном выполнении так называемых «майских указов» президента. Зарплаты учителей растут из года в год. Запланировано, что их средний размер в 2019 году составит почти 45 тыс. рублей. Однако, количество составляющих дохода у школьного педагога настолько велико и многообразно, что однозначного ответа на вопрос о том, какая зарплата у учителей, не существует.

Зарплата у учителей

Большинство педагогов не только обучают школьников, но и занимаются воспитательной работой, организовывают различные мероприятия, готовят учеников к различным предметным олимпиадам и т. д. Многообразие форм образовательного процесса сказывается на оплате труда учителей. Основных составляющих зарплаты педагога 4:

  1. Базовый оклад. В него входит почасовая ставка, проверка письменных работ учащихся и т. д. Его размер зависит от стажа, квалификационной категории учителя, а также от количества уроков и учеников в классе. Одна ставка для педагога означает проведение 18 -20 часов уроков в неделю. На практике большинство учителей в крупных населенных пунктах работают с большим количеством часов, набирая по 1,5 — 2,0 ставки. У педагогов сельских школ и учреждений образования с малым количеством учеников, как правило, не набирается и одной ставки. Такая ситуация приводит к сильному расслоению уровня доходов педагогических работников в зависимости от местности осуществления трудовой деятельности.
  2. Стимулирующие выплаты. Они являются второй значительной составляющей зарплаты учителя. В школах разработана система показателей эффективности педагогов, каждый пункт которой оценивается определенным количеством баллов.

К данной системе относят:

  • научную работу с детьми;
  • обучение учеников с ограниченными возможностями;
  • результаты по предметным олимпиадам и выпускным испытаниям;
  • участие в различных экспертно-аттестационных комиссиях;
  • использование современных технологий при проведении уроков;
  • подготовка самостоятельных программ предметного обучения и использование тематических материалов;
  • иные компоненты качественной составляющей учебного процесса.
Региональные власти могут самостоятельно устанавливать дополнительные критерии для стимулирования труда педагога.

Например, в г. Москва, учителя получают фиксированную надбавку к базовому окладу за участие в проекте «Московской электронной школы».

В зависимости от объема бюджетного финансирования в каждом учебном заведении устанавливается стоимость одного стимулирующего балла. Кроме того, распределением оценок и определением их стоимости занимается школьное руководство. Поэтому у учителей с одинаковой нагрузкой и квалификацией оплата труда может различаться не только от региона к региону, но и в одном учебном заведении.

Система стимулирования труда педагога по результативности учащихся приводит к тому, что зарплата учителей начальных классов отличается в меньшую сторону от доходов преподавателей-предметников.

Например, учителя старших классов готовят своих учеников к различным предметным олимпиадам и конкурсам, занимаются с ними исследовательской работой. Им добавляют баллы за хорошие результаты выпускных тестирований и т. д. Всего этого нет у педагога младших классов.

  1. Персональные компенсации. К ним относят надбавки за уровень образования учителя (среднее специальное или высшее), наличие ученых степеней, а также районные коэффициенты и т. д. Во многом эта составляющая также зависит от возможностей регионального бюджета, поэтому во многих дотационных регионах педагоги ограничены только обязательными доплатами.
  1. Премиальные доплаты. Как и все бюджетники, учителя также получают периодические премиальные выплаты. Они могут быть установлены ежеквартально, по итогам рабочего или календарного года, а также являться поощрением к государственным или профессиональным праздникам.

Средние доходы педагога по регионам

По итогам трех кварталов 2018 года в среднем по стране, школьный учитель получал примерно 37 тыс. рублей. Традиционно высокие заработки педагогов сложились в обеих столицах, а также в северных регионах страны. Так, жители Чукотки и Ямала обогнали по уровню среднего дохода даже московских учителей. Хуже всего складывалась ситуация на Северном Кавказе и в центральных районах России. Во многих областях и республиках средний заработок педагога едва превышал порог в 20 тыс. рублей. В основной своей массе это дотационные регионы с недостатком источников формирования местных бюджетов.

При формировании статистики учитываются зарплаты педагогов, нагрузка которых равна одной ставке учителя или превышает ее.

Поэтому малокомплектные и сельские школы в большинстве своем не оказали влияния на расчет средней зарплаты российского учителя. В то же время педагоги этих учебных заведений получают малые зарплаты, которые едва ли дотягивают до 15 тыс. рублей. По возможности муниципальные власти стараются компенсировать педагогическим работникам такую разницу в доходах и вводят дополнительный коэффициент за сложность образовательного процесса в сельской местности.

Планы по повышению доходов педагогов привели к некоторым изменениям в оплате их труда. Так, начиная с 2019 года, зарплата учителей будет повышаться на определенный процент. С 1 января базовая часть оплаты труда педагога увеличена на 6 %. Кроме того, запланирован пересмотр системы стимулирования труда в пользу увеличения базовой компоненты учительских зарплат. В этом году педагоги начнут получать оплату за проведение любых итоговых испытаний за 9 и 11 классы (ранее только за ЕГЭ). По заверениям чиновников это позволит существенно поднять доходы учителей уже в этом году.

Различие экономического развития регионов и система финансирования школьного образования в зависимости от количества учащихся приводит к тому, что зарплата учителя может существенно отличаться не только по субъектам федерации, но даже по отдельным школам в одном населенном пункте. Больше платят педагогам в частных учебных заведениях, меньше получают учителя, работающие в государственных и муниципальных школах. Это связано не только с тем, что частные школы стараются привлекать на работу преподавателей с высокой квалификацией и эффективностью, но и с тем, что финансирование таких учебных заведений имеет дополнительную составляющую в виде родительских взносов.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (15 голос., средний: 4,00 из 5)
Загрузка...
Обсуждение ( 0)
Поделитесь своим мнением
Для оформления сообщений Вы можете использовать следующие тэги:
<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>