Заявление в ФСС о выплате пособия по беременности и родам
Оглавление:
1. Заявление о выплате пособия по беременности и родам
2. Заявление о назначении пособия по беременности и родам в ФСС
3. Содержание заявления о пособии в ФСС
Заявление о выплате пособия по беременности и родам
По общему правилу, получить пособие можно у своего нанимателя. Для этого женщина после получения листка нетрудоспособности в связи с предстоящими родами оформляет заявление на имя руководителя компании. В нем указывают просьбу о предоставлении отпуска по БиР и выплате положенных сумм.Аналогичным образом оформляют получение денег и студентки дневных отделений ВУЗов. С заявлением они должны обратиться в деканат учебного заведения.
Такое обращение составляется в произвольной или принятой в конкретной организации форме и содержит:
- персональные данные просителя;
- должность и Ф. И. О. руководителя, которому пишут просьбу о пособии;
- суть заявления (предоставить отпуск и выплатить пособие), с указанием статей нормативных актов;
- подпись просителя и дату составления.
В этом случае в обращении дополнительно указывают персональные данные доверенного лица и основания для представления интересов получателя пособия.
Кроме того, к заявлению необходимо приложить больничный лист, а в некоторых случаях и справку о заработной плате на предыдущем месте работы. Она понадобиться в том случае, если женщина меняла нанимателя менее двух лет назад.
А получить деньги по уходу за ребенком до полуторалетнего возраста можно только у одного нанимателя.
Когда наниматель не может выплатить пособие или отказывает в его назначении нужно обращаться с заявлением в Фонд соцстрахования.
Заявление о назначении пособия по беременности и родам в ФСС
Во-первых, при возникновении спора о размере пособия или отказе нанимателя в его выплате. Например, у работодателя нет средств на выплату или наложен арест на счет. В этом случае, придется сначала получить решение суда о том, что пособие не было назначено и выплачено, а затем писать заявление в ФСС.
Во-вторых, фонд назначит выплату, если компания-наниматель проходит процедуру банкротства. В этом случае достаточно сведений из суда, ведущего эту процедуру.
В-третьих, получить пособие через фонд могут безработные женщины, которых менее года назад уволили в связи с ликвидацией нанимателя.
Если работодатель не может предоставить эти сведения, сотрудники соцстраха сами запросят их в ПФР.
В-четвертых, получают пособие в ФСС женщины, проживающие в регионах, где проходит экспериментальная программа «Прямые выплаты». В настоящее время в ней участвуют 39 субъектов федерации. Подавать прошение о назначении пособия можно как через работодателя, так и при самостоятельном обращении в региональное подразделение ФСС.
Содержание заявления о пособии в ФСС
В отличие от свободной формы обращения за пособием и отпуском по БиР к нанимателю, заявление о назначении пособия по беременности и родам в ФСС единообразно.
Заполняют этот документ заглавными печатными буквами, в каждой ячейке должен быть проставлен один символ.
Состоит заявление из нескольких разделов:
- Титульная часть заявления.
- Суть обращения.
- Сведения о получателе пособия.
- Документы, подтверждающие право на пособие.
- Сведения о нанимателе.
- Информация необходимая для назначения пособия.
В титульной части этого документа указывают, в какое региональное подразделение подается заявление, а также Ф. И. О. заявителя (будущего получателя пособия или его представителя).
В самом обращении необходимо выбрать вид страхового случая (пособие по БиР), а также указать предпочитаемый способ получения (банк, почта, иная организация) и реквизиты для перечисления денег.
Если женщина является держателем такой платежной карты, ее номер нужно указать отдельно.
В разделе с информацией о получателе пособия указывают персональные, контактные и паспортные данные. Если адрес регистрации и проживания совпадает, то заполнять нужно только сведения о регистрации.
Подтверждают право на назначение такого пособия больничным листом, его реквизиты нужно указать в разделе о документах, дополняющих заявление. Затем подающее обращение лицо ставит свою подпись и дату заполнения документа.
В следующих строках указывают наименование работодателя.
Раздел заявления, содержащий информацию, необходимую для назначения и расчета пособия заполняет наниматель женщины, уходящей в отпуск по БиР.
Такие сведения включают в себя:
информацию о месте работы (основное или совместительство);- номера ИНН и СНИЛС, уходящего в декрет работника;
- необходимость использования других расчетных периодов (замены лет);
- сумму заработка за каждый год, входящий в расчетные период и количество календарных дней;
- иная информация (работа неполный рабочий день, оплачиваемые простои и т. д.);
- номер и дату приказа об отпуске по БиР, даты его начала и окончания.
Подписывает эту часть документа руководитель компании-нанимателя. Он также подтверждает своевременность перечисления взносов в соцстрах за получателя пособия.